我在ICU见证生死（轻纪实）

2024年，零售业刮起了“胖东来式旋风”——为什么别的超市门可罗雀，胖东来却人满为患？为什么大家逛别的超市在意的是性价比，到了胖东来却不是那么关注价签？为什么消费者、员工、供应商甚至同行都在夸胖东来？它到底有什么神奇之处？ 本书从企业内、外部管理两个视角剖析胖东来的经营智慧，企业外部管理的人（顾客）、货（商品）、场（场景）是胖东来呈现出来的现象，企业内部管理的人（员工）、货（制度）、场（文化）是支撑胖东来现象的底层逻辑。把企业管理拆解成这精简的六个维度后，管理就会变得非常简单。 本书适合企业管理者、一般职员阅读，也适合零售业从业者、研究者、学生等人士阅读。

【13个真实人物故事+学习困难门诊+破产家庭留学生+张雪峰+北大寒门学子】 为什么机会变多了，资源变广泛了，竞争却愈加焦灼了？我们在教育中寻找什么？ 从家长、孩子到老师，三个视角审视我们当下教育系统里的众生相。 你会发现，无论是名门精英的贵族教育，还是农村里匮乏的乡村教育，对人的培养本质上都指向了焦虑的竞争，而这也是人类保持自身优势的螺旋天梯。 在集体无意识的焦虑情绪中，没有一个人能真正独善其身。 解决教育焦虑的核心，是建立完善的自我认知系统，让每一个人都富有价值感和尊严。 本书是围绕着当下的教育热点，展开真实的人物故事。教育只是社会焦虑的一个横切面，你会发现它的辐射竟然如此平等的庞大。 当寒门学子考进北大，他们像闯入命运迷宫的迷失者，晚熟的认知让他们在被人艳羡的路上如履薄冰；而那些中产和精英的家长们，则成为整个社会“剧院效应”里站得高高的前排，他们以狠夺的决心在这本可以全身而退的教育系统中，从学区房、精英复制、身高到陪读，全面打响焦虑的战役； 与之相得益彰的，是这个时代焦灼和失焦的孩子们，他们的成长历程有着过剩的物质，却普遍浸染着父母的情绪，常伴有歇斯底里的慌张，并因为父母在未来承受着不确定的代价。 我们总是会忘了那些生来不平等的命运，“小镇做题家”的路犹如这天梯下最深的天坑，而他们也想去摘下天空中最亮的星星…… 想给孩子最好的未来，并不能成为损耗孩子当下能量的借口。 本书更像是一部本土版的，《你的孩子不是你的孩子》。

大年三十，我那重男轻女的奶奶听说我在外打工赚了很多钱，态度一百八十度大转变。 她笑着说：“童颜啊，你这么会赚钱，每个月攒点钱给你堂弟买房子吧。” 我转手给了我堂弟二百块钱：“这应该够买一个豪华骨灰盒了。”

【抑郁症+母女关系】 小优在初二时因学业压力和家庭矛盾陷入抑郁，甚至多次出现自杀倾向。面对女儿的困境，小优妈妈在焦虑、无助与自责中挣扎，她尝试了各种方法试图拯救女儿，却因缺乏对抑郁症的了解和正确的沟通方式，一度让情况更加恶化。 在经历了一系列挫折和反思后，她开始改变与女儿的相处方式，学会尊重小优的感受，给予她足够的空间和支持。 这是一个关于爱与支持的故事，面对孩子的心理问题，需要的不是简单的指责或强迫，理解、尊重和改变。

由于气候恶化，极端天气频发，地球进入“落尘时代”，熟悉的动植物一一灭绝。 人类的体质也发生改变。一类对粉尘产生抗体，遭到抓捕和买卖。另一类成为半人半机器，被曾经的同胞用过即弃。 为隔离粉尘，人类分裂成不同群体。一派在城市里建起巨大玻璃罩保护的“巨蛋城”，少数边缘人和流民则在山区建起“森林村”。 “巨蛋城”里资源匮乏，竞争激烈，人们为自保不惜相互踩踏。“森林村”却在一位传奇女性知秀的带领下，自给自足，收留来自全球各地因战乱、屠杀而流离失所的难民。 在森林村深处的密林里，隐藏着一座巨大的温室，其中生长着一种人为制造的奇特植物。有人说，在寂静的深夜里，它会发出荧荧绿光…… 末日时刻，凡人和英雄都面临抉择。选择爱或选择恨，选择通向不同的未来。